Trường Top 1 Việt Nam

Nếu muốn đi du học Hàn nhanh, chắc chắn, chi phí hợp lý và dễ dàng làm hồ sơ thì các bạn nên phải biết rõ các top trường đại học ở Hàn Quốc được hiểu như thế nào, có công dụng gì và chi phí các top trường đó ra sao? Muốn biết rõ thì các bạn hãy cùng Du học TNG Việt Nam tìm hiểu các thông tin về Top trường Hàn Quốc dưới đây nhé!

Các trường hệ cao học Top 1% ra visa thẳng

Kết Luận: Trường top1 mà không ra được code visa; và chỉ ra thư mời thì cũng khó đi. Vì bị phỏng vấn ở đại sứ quán Hàn. Tỉ lệ đậu 50/50. Chú ý giờ trường ra được code visa chỉ còn lại khoảng 5 – 7 trường ->> Đi những trường này giờ rất khó, vì còn ít trường nên tỉ lệ cạnh tranh rất cao -> GIỜ RẤT KHÓ ĐI TRƯỜNG TOP 1 ĐƯƠC.

Là trường chứng nhận, nghĩa là trong năm trước cục quản lý xuất nhập cảnh Hàn chứng nhận có tỉ lệ du học sinh bỏ trốn dưới 10% và cao hơn 1% vậy nên học sinh phải ra sứ quán Hàn để phỏng vấn, nếu đậu thì mới được cấp visa, tỉ lệ đậu 50%/50%.

Nếu bạn học tiếng Hàn khoảng 3-5 tháng trở lên và nghe nói được tiếng Hàn ở mức khá thì hoàn toàn có thể vượt qua được cuộc phỏng vấn với sứ quán Hàn. Do phải vượt qua đợt phỏng vấn ở sứ quán nên các trường đại học top2 ở Hàn thường đưa ra điều kiện tuyển rất đơn giản, nói chung tuổi cao, điểm thấp, miền trung trường vẫn nhận, miễn sao học sinh qua đợt phỏng vấn là đi.

Đại học ở Hàn giờ được chia ra 3 loại top trường

Từ năm 2020 trở về trước cũng có 3 loại trường là: Trường top 1% (trường visa thẳng) và các trường phỏng vấn (trường chứng nhận) và các trường Hàn bị hạn chế visa. Nhưng 3 loại trường này không được gọi là: trường top 1 – top 2 – top 3 như bây giờ.

Kể từ 01/01/2020 cục quản lý xuất nhập cảnh Hàn và

chia ra thành 3 loại trường chính là trường top 1 – top 2 và top 3. Cùng với đó là các trường bị hạn chế cấp visa như trước đây. Và 3 loại này có ý nghĩa và công dụng, chi phí như sau:

Trường top 1 không phải là thứ hạng của trường đứng thứ 1. Mà là trường có tỉ lệ du học sinh quốc tế bỏ trốn ra ngoài sống bất hợp pháp dưới 1%/ năm (trước đây còn gọi là trường visa thẳng).

Trường top 1 lại được chia ra thành 2 loại là trường: ra code visa và ra thư mời.

Trường top1 xin cục quản lý xuất nhập cảnh Hàn ra được code visa. Là vào thời điểm đó, trường có số du học sinh bỏ trốn dưới 1%. Nhưng khi tỉ lệ bỏ trốn cao hơn 1%; thì cục không cấp code visa. Lúc này trường chỉ cấp thư mời. Khi chỉ có thư mời thì phải ra đại sứ quán Hàn phỏng vấn; nếu đậu thì mới được cấp visa để đi.

Danh sách trường top 2  (chứng nhận) hệ đại học 4 năm

Còn nhiều trường khác nữa mà TNG Việt Nam không tiện liệt kê. Bạn nào cần danh sách thì comment ở dưới bài viết nhé.

Có thể bạn sẽ đọc: Các trường đại học ở Hàn Quốc 2022 – Du học Hàn Quốc

Kết luận: Trường top2 là trường có điều kiện tuyển chọn đơn giản nhưng bị đại sứ quán gọi lên pv. Và chú ý đi trường top 2 thì mức tổng phí đi thường thấp hơn trường top 1, chỉ khoảng từ 7000 – 8000 USD (khoảng 150 -180 tr đồng), vì ít bạn đi trường top 2 nên trường giảm học phí hay giảm phí kí túc xá và công ty tư vấn du học ở VN cũng giảm một số khoản phí khác -> Đi trường top 2 phí rẻ hơn trường top 1 và điều kiện đi đơn giản.

Là những trường có tỉ lệ bỏ trốn năm trước cao hơn 10%. Chính có tỉ lệ trốn cao như vậy nên luật mới của Hàn áp dụng từ 01/01/2020 quy định: Du học sinh quốc tế phải ra ngân hàng Hàn Quốc ở Việt Nam mở một sổ tài khoản và đóng vào 10,000 USD, để cục lấy căn cứ cấp code visa. Số 10,000 USD này 6 tháng ngân hàng Hàn trả lại 5000 USD, 1 năm ngân hàng trả hết, nếu học sinh trốn trước 1 năm thì ngân hàng sẽ không trả số tiền đó.

Và do phải đóng 10,000 USD nên hầu hết các trường Hàn chỉ thu 6 tháng học phí và giảm một số khoản chi phí khác, tổng chi phí đi rất thấp, chỉ từ 5000 – 6,500 USD. Và điều kiện tuyển sinh cũng rất đơn giản, vì học sinh đã đóng 10,000 USD vào ngân hàng nên trường rất yên tâm không sợ học sinh trốn.

Chú ý đặc biệt: Tất cả các trường không có tên trong danh sách trường top 1- top 2 và trường hạn chế ra visa thì đều là trường top 3.

Kết luận: Hiện nay đi trường top 3 là đi nhanh nhất và dễ dàng nhất. Đặc biệt đi trường top 3 rất chắc chắn đi được, không sợ bị hoãn hủy, vì các bạn đi trước đã đóng 10,000 USD đảm bảo nên các bạn không trốn -> người đi sau không bị ảnh hưởng -> ĐI DU HỌC HÀN NÊN CHỌN TRƯỜNG TOP 3, vì đi nhanh và chắc chắn hơn. Đặc biệt các bạn nên tránh không nên đăng ký đi các trường bị sứ quán Hàn hạn chế cấp visa phía dưới.

Chú ý: Danh sách các trường bị hạn chế ra visa

Danh sách cập nhật mới nhất năm 2021

Hi vọng thông tin bên trên đã giúp các bạn phần nào hình dung được xếp loại và xếp hạng các trường. Củng cố thêm quyết định đi du học Hàn Quốc của mình.

Công ty Cổ phần Dược phẩm Imexpharm tự hào được vinh danh Top 1 Công ty có môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2024 trong ngành Dược, Thiết bị y tế, Chăm sóc sức khỏe - khối doanh nghiệp vừa.

Đây là lần thứ hai liên tiếp Imexpharm được ghi nhận tại bảng xếp hạng uy tín này, khẳng định nỗ lực không ngừng của công ty trong việc xây dựng môi trường làm việc lý tưởng, nơi mỗi thành viên đều được phát triển toàn diện, gắn bó lâu dài và làm việc hạnh phúc.

Imexpharm được vinh danh là Công ty có môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2024. Ảnh: Imexpharm

Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam là bảng xếp hạng môi trường làm việc uy tín do Anphabe tổ chức thường niên, dưới sự bảo trợ của Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI), kiểm chứng bởi Công ty nghiên cứu thị trường Intage Việt Nam.

Khảo sát ghi nhận đánh giá khách quan của hơn 65.000 người lao động trên toàn quốc, đánh giá hơn 700 doanh nghiệp thuộc 18 nhóm ngành. Cùng với đó là báo cáo "Bước nhảy thời cuộc" qua các bài phỏng vấn chuyên sâu 253 CEO và Giám đốc nhân sự, cập nhật những xu hướng và thực hành cấp tiến nhất về nhân tài, nguồn nhân lực và môi trường làm việc tại Việt Nam.

Theo kết quả khảo sát của Anphabe thực hiện riêng trong ngành dược từ tháng 5 đến tháng 8 năm 2024, với sự tham gia của 1.612 người, Imexpharm đã vinh dự đứng đầu Top 1 trong ngành Dược/ Thiết bị y tế/ Chăm sóc sức khỏe khối Doanh nghiệp vừa. Đồng thời, công ty cũng xếp thứ 25 trong Top 100 Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam cho khối doanh nghiệp vừa, tăng 29 bậc so với năm 2023.

Cụ thể, chỉ số Hấp dẫn Thương hiệu Nhà tuyển dụng (Employer Brand Attractiveness Index) của Imexpharm đạt 12,6%, cao hơn mức bình quân ngành 109%. Mức độ nhận diện thương hiệu tuyển dụng Imexpharm trong ngành dược phẩm đạt 85,2%, vượt mức bình quân ngành là 81,5%. Tỷ lệ ứng viên cân nhắc làm việc tại Imexpharm đạt 8,3%, so với mức bình quân ngành là 5,5%. Đặc biệt, tỷ lệ nhân tài sẵn sàng ứng tuyển vào các vị trí tại Imexpharm cao hơn mức bình quân của ngành 129%. Đây là một kết quả đáng tự hào của Ban lãnh đạo và đội ngũ nhân viên Imexpharm trong bối cảnh ngành dược gặp nhiều thách thức.

Kiên định với triết lý "con người là tài sản quý giá nhất"

Với triết lý "Con người là tài sản quý giá nhất", Imexpharm tập trung xây dựng môi trường làm việc thân thiện, công bằng, minh bạch và tưởng thưởng xứng đáng. Đồng thời, công ty không ngừng phát triển các hoạt động đào tạo và gắn kết đội ngũ tập trung vào ba trụ cột: “Giỏi chuyên môn - Khỏe thể chất - Vững tinh thần”.

Về phát triển chuyên môn, Imexpharm đã tổ chức hàng trăm khóa đào tạo và huấn luyện cho đội ngũ nhân sự. Từ tháng 1 đến tháng 11/2024, công ty đã triển khai khoảng 14 khóa đào tạo hội nhập, 324 khóa đào tạo nội bộ với khoảng 15.780 lượt tham gia và tổ chức 75 khóa đào tạo trong và ngoài nước với hơn 1.760 lượt tham gia nhằm nâng cao năng lực cho lãnh đạo, quản lý và nhân viên trong các lĩnh vực chuyên môn như nghiên cứu và phát triển sản phẩm, quản lý chất lượng, tiếp thị và kinh doanh.

Imexpharm luôn tạo dựng một môi trường làm việc thân thiện, gắn kết và năng động thông qua các hoạt động như Teambuilding cho khối kinh doanh và sản xuất, các giải thể thao khuyến khích lối sống khỏe mạnh, và workshop "Lãnh đạo hạnh phúc" để giúp cán bộ nhân viên cân bằng công việc và cuộc sống, khích lệ đội ngũ không ngừng phát triển và cống hiến.

Đầu tư vào con người là chiến lược phát triển bền vững

Hướng đến năm 2025, Imexpharm sẽ tập trung triển khai những chiến lược đột phá nhằm thu hút và giữ chân nhân tài, phù hợp với xu thế phát triển bền vững. Công ty sẽ tiếp tục hoàn thiện chính sách lương, thưởng và phúc lợi hấp dẫn, đặc biệt là nghiên cứu bổ sung chính sách thưởng dài hạn (LTI) dành cho các cán bộ chủ chốt. Đồng thời, công ty đẩy mạnh chuyển đổi số nhằm tối ưu hóa công tác quản lý nhân sự, giảm thiểu thủ tục; triển khai các chương trình thi dua thiết thực trên các nền tảng online nhằm khuyến khích tinh thần cống hiến, giúp gia tăng năng lực cạnh tranh và đảm bảo đáp ứng các mục tiêu trong tương lai.

Thầy thuốc Nhân dân, Dược sĩ Trần Thị Đào, Tổng giám đốc của Imexpharm chia sẻ: “Tôi rất biết ơn vì Công ty vẫn có thể tiếp tục triển khai các chính sách lương thưởng đầy cạnh tranh cho hơn 1.400 nhân sự bất chấp môi trường kinh doanh đầy khó khăn và thách thức. Tôi muốn cảm ơn đội ngũ nhân viên vì những nỗ lực và đóng góp của họ cho sự phát triển ấn tượng của Imexpharm. Đồng thời nhấn mạnh rằng chúng tôi sẽ tiếp tục nuôi dưỡng sự nghiệp của họ, tập trung đào tạo và phát triển, cũng như tạo ra một văn hóa hướng tới sự xuất sắc, tin cậy, và thành công cho tất cả mọi người”.

Nhờ môi trường làm việc tốt giúp nhân viên phát triển tối đa năng lực cống hiến cho công ty, Imexpharm đã vượt qua giai đoạn khó khăn dù ngành dược có dấu hiệu chững lại trong 9 tháng đầu năm 2024, Imexpharm vẫn ghi nhận kết quả tăng trưởng khả quan. Cụ thể, doanh thu đạt 1.553 tỷ đồng, tăng 12% so với cùng kỳ năm trước, trong khi lợi nhuận trước thuế (LNTT) và EBITDA lần lượt đạt 252 tỷ đồng và 334 tỷ đồng.

Nhờ những nỗ lực không ngừng, Imexpharm tự hào được trao tặng nhiều giải thưởng danh giá, tiêu biểu như danh hiệu Ngôi Sao Thuốc Việt của Bộ Y tế, Top 50 công ty niêm yết tốt nhất do Tạp chí Forbes Việt Nam bình chọn, cùng vị trí trong Top 50 Công ty kinh doanh hiệu quả nhất Việt Nam và Top 50 Doanh nghiệp phát triển bền vững do Tạp chí Nhịp cầu Đầu tư tổ chức.